V Ülevaade juhtimisstruktuurist
Klementi kõrgeimaks juhtorganiks on aktsionäride üldkoosolek. Korraline üldkoosolek toimub üks kord aastas ning kutsutakse kokku juhatuse poolt mitte hiljem kui 6 (kuue) kuu jooksul pärast aruandeaasta lõppu. Üldkoosolek on pädev vastu võtma otsuseid, kui koosolekul on esindatud vähemalt pool aktsiatega esindatud häältest. Üldkoosoleku otsus on vastu võetud, kui selle poolt on antud vähemalt pool üldkoosolekul esindatud häältest, v.a. põhikirjas loetletud erijuhtudel.
Üldkoosoleku otsused on kohustuslikud kõigile aktsionäridele, nõukogule ja juhatusele.
Nõukogu on Klementi juhtimisorgan, mis planeerib ettevõtte tegevust, korraldab aktsiaseltsi juhtimist ning teostab järelevalvet juhatuse tegevuse üle. Nõukogu koosneb kolmest inimesest. Nõukogu liikmed valitakse viieks aastaks.
Nõukogu koosolekud toimuvad vastavalt vajadusele, kuid mitte harvem kui üks kord kolme kuu jooksul. Nõukogu koosolek on otsustusvõimeline, kui sellest võtab osa vähemalt kaks nõukogu liiget. Nõukogul on õigus vastu võtta otsuseid ilma koosolekut kokku kutsumata, kui sellega on nõus kõik nõukogu liikmed.
Ardo Kamratov
sünniaeg: 05.02.1954
lõpetanud Tallinna Tehnikaülikooli majandusteaduskonna 1979. aastal
1984. aastast majandusteaduste kandidaat.
AS Klementi Kaubandus juhatuse liige 1994.aastast. AS Klementi juhatuse esimees 1995. aastast, aastast nõukogu esimees aastast 1996.
olulised ärihuvid: AS UCIG aktsiad
Guido Sammelselg
sünniaeg: 20.04.1956
lõpetanud Tartu Riikliku Ülikooli õigusteaduskonna 1981. aastal
lõpetanud Tallinna Kõrgema Kommertskooli 1989. aastal.
Tallinna Panga nõukogu esimees.
olulised ärihuvid: puuduvad
Tambet Mägi
sünniaeg: 26.06.1969
alustas õpinguid 1991. aastal Tallinna Tehnikaülikoolis ärijuhtimise erialal.
Tallinna Panga krediididivisjoni juhataja.
olulised ärihuvid: puuduvad
Juhatus on Klementi juhtimisorgan, mis esindab ja juhib ettevõtet ning korraldab selle raamatupidamist. Juhatuse liikmed valib ning kutsub tagasi nõukogu. Juhatuse liikmed valitakse kolmeks aastaks ning juhatusel võib olla üks kuni seitse liiget. Juhatus määrab ametisse ja vabastab ametist Klementi direktorid ja raamatupidamise eest vastutava isiku (tegevjuhtkonna).
Madis Võõras - juhatuse esimees, tegevdirektor
sünniaeg: 28.07.1955
lõpetanud Tallinna Tehnikaülikooli masinaehitus tehnoloogia ja metalli erialal 1979.a.
Töötanud samal ametikohal alates 1994. aastast. Töötab ettevõttes alates 1991.a.
olulised ärihuvid: puuduvad
Mare-Ann Perkmann - arendusdirektor
sünniaeg: 30.12.1949
lõpetanud Kaunase Polütehnilise Instituudi 1973. aastal õmblustoodete tehnoloogia
erialal. Töötanud ettevõttes alates 1990. aastast
olulised ärihuvid: puuduvad
Urmas Rohi - ametirõiva divisjoni direktor
sünniaeg: 24.06.1958
lõpetanud Tallinna Tehnikaülikooli 1988. aastal peenmehaanikaseadmete erialal
Töötanud samal ametikohal alates 1994. aastast.
olulised ärihuvid: puuduvad
Raivo Raaga - tootmis- ja tehnikadirektor
sünniaeg: 21.12.1957
lõpetanud Tallinna Tehnikaülikooli 1981. aastal automatiseeritud juhtimissüsteemide
erialal. Töötanud samal ametikohal alates 1994. aastast. Töötab ettevõttes alates 1991. aastast
olulised ärihuvid: puuduvad
Lilia Peets - moerõiva divisjoni direktor
sünniaeg: 02.07.1955
lõpetanud Kaunase Polütehnilise Instituudi trikotaazitööstuse erialal 1978.a.
Töötanud samal ametikohal 1997.aastast, ettevõttes töötab 1994.a.
olulised ärihuvid: puuduvad
Klementi nõukogu ja juhatuse liikmetele nõukogu või juhatuse töös osalemise eest 1996. aastal tasu ei makstud. Tegevjuhtkonnale makstud summaarsed töötasud olid järgmised:
Aasta |
1994 |
1995 |
1996 |
Makstud töötasu kroonides |
401 080 |
767 732 |
965 275 |
Tegevdirektsioon ja juhtimisskeem
AS Klementi juhtimisstruktuur (vt.lisa 7) on väljaarendatud lähtudes kolmest põhilisest äriprotsessist. Iga äriprotsessi juhib protsessihaldur (vastav asedirektor). Äriprotsesside toetamisega tegelevad vastavad funktsionaalsed osakonnad. Eesmärgiks on kujundada võimalikult lihtne ja selgete vastutusvaldkondadega organisatsioon.